Электронная поставка

1С:Зарплата и управление персоналом 8 КОРП

Программный продукт 1С:Зарплата и управление персоналом 8 КОРП представляет собой комплексное решение для автоматизации управления персоналом и расчета заработной платы в организации. Версия "8 КОРП" предназначена для крупных предприятий с распределенной структурой и большим количеством сотрудников.

Ключевыми особенностями этой программы являются возможность настройки специфики учета для разных организаций, интеграция с другими системами, а также поддержка множества вариантов расчета — от окладной системы до сложных тарифных сеток. Интерфейс программы интуитивно понятен, что упрощает задачи для пользователей.

Программа также включает возможности для аналитики: можно отслеживать затраты на персонал, анализировать структуры заработной платы и видеть динамику кадровых изменений. Регулярные обновления помогают соответствовать изменениям в законодательстве, что делает "1С:Зарплата и управление персоналом 8 КОРП" надежным решением для современных организаций.

Электронная поставка программы обеспечивает удобный и быстрый способ получения необходимого программного обеспечения без необходимости физической доставки дисков или USB-носителей.

Кадровое планирование является одной из ключевых возможностей программного продукта 1С:ЗУП КОРП. Система позволяет автоматизировать процесс создания и утверждения кадровых планов, а также проводить анализ и оптимизацию структуры штатных единиц, обеспечивая тем самым эффективное использование ресурсов организации. Комплексные аналитические возможности позволяют оценивать выгоды и риски, связанные с кадровыми решениями, и принимать обоснованные решения на основе осведомленности и прогнозирования.

1С:ЗУП КОРП предоставляет возможность удобного и автоматизированного отслеживания и анализа KPI.
С помощью этого решения вы сможете определить, какие показатели являются наиболее важными для достижения поставленных целей и следить за их выполнением в режиме реального времени. Система позволяет назначить ответственных сотрудников за каждый KPI, установить целевые значения и сравнивать их с фактическими результатами.

1С:ЗУП КОРП предоставляет возможность гибкой настройки и адаптации KPI под специфические потребности вашей компании.

1С:ЗУП КОРП позволяет организовать процесс аттестации сотрудников с учетом роли каждого в организации. Это обеспечивает объективную оценку знаний, навыков и компетенций сотрудников, а также позволяет выявить потенциал развития персонала.
Программа предоставляет возможность создания анкет аттестации с последующей автоматической обработкой и анализом. Это позволяет получить объективные данные о компетенциях и навыках персонала.

Оценка персонала может проходить как внутренними, так и внешними экспертами с помощью системы 1С:ЗУП КОРП.

В 1С:ЗУП КОРП реализована возможность мотивации сотрудников по грейдам - системе разделения сотрудников на категории в зависимости от их производительности и достижений. Каждый грейд имеет определенные цели и требования, которые сотрудник должен выполнить, чтобы перейти на следующий уровень. Данная система мотивации стимулирует сотрудников к постоянному развитию и повышению своих профессиональных навыков. Она также способствует более эффективной организации работы, поскольку стимулирует сотрудников к выполнению задач в срок и на высоком уровне качества.

Компания ЦРМ-СРЕДА успешно реализовала множество проектов настройки и поддержки решения 1С:Зарплата и управление персоналом 8 КОРП.

Специалисты компании готовы ответить на любые вопросы, связанные с продуктом, и предоставить следующие услуги:

Остались вопросы?

Заполните форму, мы свяжемся с вами и ответим на все интересующие вопросы!

Заказать звонок

1С:Зарплата и управление персоналом 8 КОРП

Сравнение конфигураций

Ключевые возможности 1С:Управление нашей фирмой 8 КОРП

Кадровое планирование

Показатели эффективности KPI

Аттестация и оценка персонала

Мотивация по грейдам

Нам доверяют